我的申请类型请选择您想申请的生育保险待遇类型。

2019-09-14 21:13 关键词:顺产后多久避孕 阅读:133

  • 时候地址
  • 处理水平及质料
  • 联系固话
  • 报酬尺度
  • 缴费尺度
  • 处理时候:

      终年处理:周一至周五早上9:00到12:00,下昼1:00到4:00,法定节假日除外 

    处理地址:

      市社会保险工作管理局工伤生养保险报酬科:高新一起北一巷7号河东综合效劳楼2楼40-41号窗口 

    处理水平:

    1.契合国度、自治区、柳州市的法律法规和计划生养政策;
    2.用人单元按划定加入城镇员工生养保险,而且定时足额交纳生养保险费;
    3.申领生养保险报酬时单元仍与其存在劳动关系并为其参保缴费;
    4.当女方生养或计划生养手术时,需有向前推270天陆续的生养保险缴费纪录。

    处理流程

    1.《柳州市城镇员工生养保险报酬审核表》原件2份;
    2.发票原件;
    3.《计划生养效劳手册》(或《再生养证》)、或州里人民政府(都市街道办事处)出具的契合计生政策的相干证实原件及复印件各1份;
    4.疾病证实书原件及复印件各1份;
    5.病历原件(因计划生养长效步伐失利流产的,还需供应计划生养长效步伐证实原件)。
    享用生养保险报酬员工身份证原件及复印件各1份。

      工伤生养保险报酬科固话:2869929 

      0772-12333(劳动保障热线) 

    (一)女员工生养补助。

      女员工生养后产假时代(按《女员工劳动保护划定》,依照国度、自治区有关政策划定盘算详细天数)的工资,由社会保险包办机构按上年度本单元员工月均匀工资(新建立单元无尚年度参保员工工资总额的,按全区城镇在岗员工均匀工资)为基数,从城镇员工生养保险基金中一次性拨付到用人单元,由用人单元领取给员工。属财务全额拨款的国度机关、工作单元、社会团体等用人单元女员工不领取生养补助,女员工生养后的产假工资,由用人单元按原渠道领取。

    (二)女员工流产、引产补助。
        女员工有身后天然流产,一次性拨付600元;有身后经产前检验确诊胎儿有严峻遗传性疾病或严峻缺点或妊妇有严峻疾病不能继承怀胎实行打胎(含因接纳计划生养政策划定的长效避孕步伐失利实行打胎)或引产手术的,经县级以上医疗机构出具医学看法,孕期不满四个月的,一次性拨付800元;孕期满四个月、不满七个月的,一次性拨付1500元;孕期满七个月以上的,按安产报酬一次性拨付2000元。

      用人单元依照原经费滥觞渠道,以本单元上年度参保员工工资总额(新建立单元无尚年度参保员工工资总额的,按全区城镇在岗员工均匀工资)为缴费基数,属财务全额拨款的国度机关、工作单元、社会团体等用人单元按0.3%的比例交纳城镇员工生养保险费,其他用人单元由原0.9%下调为0.5%的比例交纳城镇员工生养保险费。 

    联系邮箱:1390477380@qq.com 客服QQ:1390477380

    2002-2019 Copyright © 好学妈妈网 版权所有